Un dirigeant d'Amazon démissionne pour licenciements de militants salariés contre de mauvaises conditions de travail


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Tim Bray, ingénieur et vice-président de la branche Services Web d'Amazon, a fait une sortie de haut niveau du géant du commerce électronique. Dans un article expliquant sa démission, Bray a déclaré qu'il était "consterné" par le licenciement de salariés militants qui se sont prononcés contre les mauvaises conditions de travail d'Amazon et les protections inadéquates pendant la pandémie. Son départ marque la démission de l'employé d'entreprise le plus haut gradé, et fait suite à une critique croissante de la réponse interne d'Amazon au coronavirus et à son bilan climatique corrompu.

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Dans son message, Bray a qualifié les licenciements d’organisateurs activistes de l’entreprise de «chickenshit» et a déclaré que les décisions d’Amazon étaient «conçues pour créer un climat de peur». Au cours des dernières semaines, des travailleurs d'Amazon ont participé à des campagnes nationales et à des «congés de maladie» pour protester contre protections de sécurité insuffisantes telles que le défaut de fournir des masques faciaux, des contrôles réguliers de la température dans les entrepôts et le manque de congés de maladie payés.

Plusieurs employés d'entrepôt d'Amazon, dont Courtney Bowden, Bashir Mohammed, Chris Smalls et Gerald Bryson, ont tous été licenciés après avoir organisé les manifestations. La société a cité des violations des politiques internes comme raison des licenciements forcés.

"Rester un vice-président d'Amazon aurait signifié, en fait, se déconnecter des actions que je méprisais", a écrit Bray. Il avait travaillé pour Amazon Web Services, la plateforme de cloud computing sous la firme multinationale.

La réputation d'Amazon au cours des derniers mois a été entourée d'un certain nombre de protestations des employés. En janvier, des centaines d’employés d’Amazon ont publiquement critiqué le non-respect massif par la société de sa «responsabilité morale» dans la crise climatique, à la suite de plusieurs débrayages d'employés de haut niveau contre les contrats lucratifs d'Amazon avec de grandes entreprises de combustibles fossiles, qui alimentent les émissions de carbone à l'origine de la crise climatique.

L'activisme climatique des employés d'Amazon était au mépris direct de la politique interne de l'entreprise interdisant aux travailleurs de s'exprimer sur les affaires. Peu après, Amazon a menacé au moins 3 travailleurs qui ont appelé à l'action climatique avec le risque de licenciement. Jeff Bezos, le fondateur et PDG d'Amazon, a également réitéré que malgré les protestations, la branche cloud computing d'Amazon ne mettra pas fin aux affaires avec les sociétés de combustibles fossiles.

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Alors que Bezos a récemment fait la une des journaux pour avoir dépensé 10 milliards de dollars américains pour un nouveau Fonds Bezos Earth pour sauver la planète, les critiques ont rapidement noté que cela ne représentait qu'une fraction de ses 130 milliards de dollars américains de valeur nette à l'époque.

Depuis la pandémie en 2020, Amazon a réalisé plus de 33 millions de dollars US par heure, selon les rapports sur les résultats publiés la semaine dernière, principalement en raison de l'augmentation des ventes en ligne des consommateurs lors du verrouillage. La fortune personnelle de Bezos a grimpé à 145 milliards de dollars américains, mais ses employés – en particulier les employés d'entrepôt et de livraison qui sont considérés comme essentiels pendant la pandémie – ont continué à lutter pour les protections de santé les plus élémentaires.

Pour ajouter à l'histoire des références éthiques et environnementales douteuses, la marque d'Amazon a longtemps été goudronnée par des allégations de violations problématiques des droits humains de ses employés d'entrepôt au salaire minimum.

"En fin de compte, le gros problème n'est pas les détails de la réponse de Covid-19. C'est qu'Amazon traite les humains dans les entrepôts comme des unités fongibles de potentiel pick-and-pack », a écrit Bray. "Seulement, ce n'est pas seulement Amazon, c'est la façon dont le capitalisme du 21e siècle se fait".


Image principale gracieuseté de Saul Loeb / Getty Images.

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